期刊简介

               本刊系由中华护理学会主管,山西省护理学会与山西医科大学第一医院、山西医科大学玢阳学院共同主办的护理类学术性刊物。报道文章以护理学研究为主,涉及护理科研与临床实践的各个方面,及时反映国内外护理学科发展动态及护理专家经验荟萃,展示近年来我国护理事业飞跃发展的丰硕成果,将最优秀的护理论文介绍给广大读者。                

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  • 杂志名称:护理研究杂志
  • 主管单位:中华护理学会(业务) 山西省卫生厅(行政)
  • 主办单位:中华护理学会山西分会;山西医科大学第一医院;山西医科大学护理学院
  • 国际刊号:1009-6493
  • 国内刊号:14-1272/R
  • 出版周期:旬刊
期刊荣誉:连续6年获山西省一级期刊期刊收录:统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 知网收录(中), 上海图书馆馆藏, 万方收录(中), 国家图书馆馆藏, 维普收录(中)
护理研究杂志2013年第17期

绩效考核体系在护理人员收入分配管理中的应用

陈月娥;周慧

关键词:绩效考核, 优质护理, 护士, 收入, 分配
摘要:充分调动并发挥护士主观能动性,确保各项护理质量目标的实现[1],是护士收入分配管理的重点.目前,大多数科室采用按职称系数分配或平均分配方法,存在缺乏竞争性、激励作用弱、不公平等弊端[2].我科自2010年1月起将护士绩效考核分用于护士考核与收入分配中,取得了满意效果.现将作法和体会报告如下.