期刊简介
本刊系由中华护理学会主管，山西省护理学会与山西医科大学第一医院、山西医科大学玢阳学院共同主办的护理类学术性刊物。报道文章以护理学研究为主，涉及护理科研与临床实践的各个方面，及时反映国内外护理学科发展动态及护理专家经验荟萃，展示近年来我国护理事业飞跃发展的丰硕成果，将最优秀的护理论文介绍给广大读者。
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首页>护理研究杂志
- 杂志名称：护理研究杂志
- 主管单位：中华护理学会（业务） 山西省卫生厅（行政）
- 主办单位：中华护理学会山西分会;山西医科大学第一医院;山西医科大学护理学院
- 国际刊号：1009-6493
- 国内刊号：14-1272/R
- 出版周期：旬刊
期刊荣誉：连续6年获山西省一级期刊期刊收录：统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 知网收录(中), 上海图书馆馆藏, 万方收录(中), 国家图书馆馆藏, 维普收录(中)
对聘用合同护士的思考和建议
陈晓
关键词：聘用, 合同护士, 军队医院, 医疗市场竞争, 护理岗位, 公立医院, 调查显示, 待遇, 专业所, 卫生厅, 就业难, 安徽省, 医政, 健康, 地位, 成本, 编制
摘要：20世纪90年代军队医院由于受编制所限,首先聘用合同护士.进入21世纪,面对激烈的医疗市场竞争,大部分公立医院为减少人力成本,也开始以低薪聘用合同护士.由于专业所限及就业难度加大,使越来越多合同护士走上医院的护理岗位.合同护士的地位、待遇和使用与正式护士存在较大差别.据《健康报》报道,安徽省卫生厅医政处对该省60家医院合同护士调查显示:仅有1.66%的合同护士和正式护士享有同样的待遇.
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